國立臺灣師範大學
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50卷4期 出刊日期:2019年6月
中文晤談評量問卷內部結構之探究:個案層次分析
    作者: 陳慶福、陳凱婷
研究論文

晤談評量問卷(Session Evaluation Questionnaire, SEQ)是一份過去經常被作為評量諮商影響的自陳式工具,且此問卷在過去,也經常被視為是評量諮商歷程與結果的工具。Stiles、Gordon 和Lani(2002)所發展的最新版Session Evaluation Questionnaire Form 5(SEQ-5),係由21 對語意區分的相對形容詞所組成,各題項均採7 點評量的方式計分。研究目的:本研究採用陳慶福和林妙容(2016)翻譯自SEQ-5 的中文第五版晤談評量問卷(Chinese Session Evaluation Questionnaire, C-SEQ),探討個案層次C-SEQ的內部結構。研究方法:參與者為2017年 4月至2017年7月間,至台灣的21所大學諮商輔導中心接受心理諮商之大學生,共計200位(N = 200),每一位參與者在最近一次接受諮商後,填答一份中文C-SEQ,本研究據此進行C-SEQ 內部結構的探討。研究結果:本研究的資料經由探索性因素分析和驗證性因素分析,可以確認C-SEQ 包含:深度性、順暢性、正向性和激動性的四個因素結構;在晤談評量向度和晤談後情感評量向度分別為深度性與順暢性,以及正向性與激動性。研究結論:個案層次的C-SEQ 包含四個因素的結構,此問卷的深度性、順暢性與正向性因素間存在低度至中度的相關;此問卷可提供國內諮商實務之回饋和諮商歷程研究之用途。本研究依據研究的發現與限制,提出對未來諮商實務與研究的具體建議。


下載


關鍵詞: 中文第五版晤談評量問卷、內部結構、英文第五版晤談評量問卷、 晤談影響


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